Förderungen für Unternehmen

AMS

Qualifizierungsförderung für Beschäftigte

Das AMS unterstützt Unternehmen bei den Kosten für die Weiterbildung ihrer Mitarbeiter:innen, um Beschäftigungsfähigkeit und Arbeitsplatzsicherheit zu verbessern. Den Antrag stellt der Betrieb.

Voraussetzungen für die Weiterbildung:

• Sie ist arbeitsmarktbezogen, überbetrieblich verwertbar und trägt zu mindestens einem vom AMS vorgegebenen Ziel bei (z. B. Verbesserung von Basiskompetenzen wie Deutsch- oder Computerkenntnissen, Abschluss einer zertifizierten Ausbildung, fachliche Spezialisierung).
• Sie dauert mindestens 16 Maßnahmenstunden in Vor-Ort-Präsenz oder Live-Online. Reine Online-Kurse ohne Live-Teilnahme sind nicht förderbar.

Geförderte Zielgruppen:

• Arbeitskräfte mit höchstens Pflichtschulabschluss.
• Weibliche Arbeitskräfte mit Lehrabschluss, Abschluss einer berufsbildenden mittleren Schule (BMS) oder einer allgemeinbildenden höheren Schule (AHS).
• Arbeitskräfte mit höherer Ausbildung als Pflichtschule, die das 50. Lebensjahr vollendet haben.

Förderungsumfang:

• 50 % der Kurskosten.
• 50 % der Personalkosten, nur bei Arbeitskräften mit höchstens Pflichtschulabschluss, ab der 1. Maßnahmenstunde. Förderbar sind nur Vor-Ort-Präsenz- und Live-Online-Stunden während der bezahlten Arbeitszeit.
• Die Förderung (Kurs- und Personalkosten zusammen) darf pro geförderter Person und Begehren € 10.000,- nicht übersteigen.